武城农商银行通过健全内控制度，强化党建引领，加大纾困化险，扎实推动“行业规范建设深化年”活动深入开展。

健全内控制度。一是召开动员会议。2020年4月3日，该行召开“行业规范建设深化年”工作安排部室落实会议，对各部室工作任务进行了分配，将该活动与年度重点工作进行深度融合，统筹推进，确保规范建设取得实效。二是全面梳理规章制度。各条线结合风险隐患全面排查、监管行政处罚暴露问题，全面对相关制度、流程、机制再梳理再完善，2020年以来，共梳理制度28条，完善17条、废止1条、新建10条。三是压实具体责任。组织各支行部室按照活动方案制定本条线具体活动方案和配档表，明确责任人和时限，确保事事有人抓，目前，已梳理重点工作56条，确定责任人47人次;成立督导专组，对落实不力的支行部室负责人进行约谈，同时，督导对发现的问题进行化解和处置，切实提升活动质效。

强化党建引领。一是扎实做好规定动作。不断巩固深化“不忘初心、牢记使命“主题教育成果，根据当前工作实际，确定重点活动，目前，已制定《党委理论学习中心组2020年理论学习方案》，开展了党的理论知识测试3次，收集意见建议67条，进一步强化党建引领作用，。二是积极搭建“双轮驱动”。确定党建、业务融合发展双轮驱动，充分发挥党员模范带头作用，截止目前，结合当前企业复工复产实际情况，已开展“民营小微企业金融服务集中走访”13次，“便捷获贷”专题培训4次，切实提升服务水平、改进服务质量和效率、加大重点领域服务支持力度。

加大纾困化险。一是强化对各类风险的监测。对流动性风险、舆情风险、突发风险事件进行严密监测，结合自身实际情况，制定完善应对策略和预案，做到从预警到处置的全流程管理。二是有效保障金融消费者合法权益。对受疫情影响而到期还款困难的中小微企业实行差异化信贷政策，办理贷款展期、延期等业务6笔2570万元。三是扎实开展合规教育。不断强化合规培训和合规文化教育，今年以来，通过合规宣讲、合规宣誓等方式，进一步提升员工合规素养，目前，已开展进支行合规宣讲5次，合规宣誓1次，进一步筑实筑牢内部防火墙。撰稿人：高鹏 撰稿人单位：武城农商银行

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